Hoe een digitale nomade worden?

De waarden die digitale nomaden nastreven zijn vrijheid en flexibiliteit. Outsite, een community van inspirerende locaties voor flexibele werkers, biedt verschillende adressen in Europa - Lissabon, Porto, Biarritz - en blijft groeien.

Enkele dagen voor hun verblijf bij Outsite worden gasten verwelkomd door een communitymanager en uitgenodigd om deel te nemen aan een WhatsApp-groep met de hosts van dat moment. Door deel uit te maken van een community en uitgenodigd te worden voor ervaringen die door andere leden worden aangeboden, kunnen gasten verschillende culturen ontmoeten en hun ervaring verrijken.

Welk probleem lost het op?

Een digitale nomade zijn is op zichzelf geen waardepropositie. Nomadisme roept de vraag op naar de betekenis van fysiek werk. Zoals filosoof Julia de Funès het treffend omschrijft: werken omwille van het werk heeft geen zin. Werken voor de kost is wel zinvol. Telewerken en nomadisme veranderen onze relatie met werk en geven het de plaats die het verdient terug. Werk wordt gedomesticeerd en het leven krijgt voorrang op werk. Het wordt een middel ten dienste van het leven, en niet andersom.

Er hangt een zekere theatraliteit rond fysiek werk in open kantoortuinen. Het voelt altijd goed om met een archiefkast onder de arm door het kantoor te lopen. Dat kost mentale energie. Dan is er nog de vraag naar de betekenis van dagelijks woon-werkverkeer, vooral voor een activiteit waarvoor u niet op locatie aanwezig hoeft te zijn. Maakt nomadisme gelukkiger? In de zin dat het u in staat stelt uw horizon te verbreden, eropuit te gaan, draagt het zeker bij aan uw geluk. Tenminste, de behoefte om bij een gemeenschap te horen wordt bevredigd.

Hoe een digitale nomade worden?

Nomadisme komt uit de Verenigde Staten, waar een groeiend aantal freelancers woont, waaronder een minderheid van nomaden. In België genereren slechts een paar gelukkigen voldoende inkomsten als zelfstandige met een blanco pagina. Een mening gedeeld met Emmanuel Guisset, oprichter en CEO van Outsite, een Belg die in Santa Cruz woont als hij niet op reis is. De makkelijkste manier om nomade te worden is via een hybride baan, mits de activiteit het toelaat, waarbij werknemers of freelancers vier dagen per week, één week per maand en één maand per jaar op afstand werken. Bedrijven kunnen het voorbeeld volgen van Salesforce, Facebook en Twitter: ze zijn allemaal bezig met het invoeren van werk op afstand, parttime of fulltime, voor de profielen die dat toelaten. Nederland heeft een wet aangenomen die werkgevers verplicht om werk op afstand te accepteren als de werknemer dat vereist, voor functies die dat toelaten.

Praktisch advies over hoe u een digitale nomade wordt

Probeer de activiteiten van uw bedrijf te identificeren die gedigitaliseerd kunnen worden. Begin met het gebruik van tools die het gemakkelijker maken om op afstand te werken, zoals Google Workspace op desktop en mobiel. Een Google Slides kan via een link worden gedeeld en is volledig collaboratief. Digitaal werken is een iteratief proces: een project kan in een vroeg stadium, stapsgewijs, worden verbeterd, met name als het gaat om de gebruikerservaring.

Als u op reis gaat, overweeg dan een reisverzekering af te sluiten. Er zijn verzekeringen voor nomaden. Zorg voor comfort. Co-livingruimtes zijn gemaakt voor nomaden, hebben snelle wifi en alle rust die nodig is om je te concentreren.

Aarzel niet om uzelf te blijven trainen en uw vaardigheden te vergroten. Neem risico's, maar breng uzelf niet in gevaar, test en leer. Digitale transitie verloopt geleidelijk. Uw digitale transformatie zal onvermijdelijk impact hebben op die van uw klanten.